Sindicatos y patronal bodeguera están intentando cerrar de modo definitivo el preacuerdo alcanzado el viernes sobre el convenio colectivo y que evitaría una huelga indefinida.
La aceptación por parte de las bodegas de Sanlúcar de Barrameda de la propuesta de la Junta de Andalucía como mediadora podría ser la base de este acuerdo, que contempla, según los sindicatos, una subida salarial del 15% repartida en el trienio 2021-23 con efecto retroactivo. El convenio afecta a 55 centros de producción y a unos 1.500 trabajadores.
Los detalles que se discuten en estos momentos es cuánto de esa subida queda consolidada en las tablas salariales.
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